Formular

Allgemeine Informationen

Zusätzliche Informationen

1. Für welche Organisation bewerben Sie sich als Leader?

Ich bewerbe mich hiermit als Director des Federal Investigation Bureaus

2. Warum wollen Sie Leader dieser speziellen Organisation werden?

Ich bin seit circa 9 Monaten auf Grand unterwegs. In dieser gesamten Zeit konnte ich viel Erfahrung in staatlichen Organisationen sammeln. Sei es durch die Zeit in der Leaderschaft des SAHPs unter Luigi Asparagus, das Leiten einer Unit unter Max Heus und Luigi Asparagus, sowie Pablo Mendoza, als auch die Erfahrungen als Deputy Sheriff bei Pablo Mendoza. Nun möchte ich mit der gesammelten Erfahrung ein erfolgreiches FIB leiten. Bis zuletzt war ich für 2 Wochen zusammen mit Sero Morales Deputy Director und somit der direkte Stellvertreter vom Director Mason Moncler. Nicht nur meine Erfahrung, sondern auch meine große Kommunikationsfähigkeit und die Tatsache, dass ich sehr extrovertiert bin, helfen sehr bei der Zusammenarbeit zwischen dem FIB und den anderen Organisationen, sowie den Bürgern. Ich werde es mir zur Aufgabe machen, ein FIB zu leiten, welches einen angesehen Ruf in Los Santos hat und mit welchem man immer reden kann, und nicht gegen eine Wand spricht. 
Vor Allem im FIB hat mir das Ausführen von Razzien, das Kümmern um die Anliegen der Agents und das Vertreten des FIBs , zum Beispiel bei der Kongressitzung große Freude bereitet. 
Ich möchte diesmal meine 2te Chance nutzen, um dem FIB neuen Glanz zu verleihen.

3. Welche Vorschläge zur Verbesserung des Roleplays trägt Ihre Organisation, welches Ziel streben Sie an?

Nach dem Motto: " Fidelity, Integrity, Bravery" (deutsch: "Treue, Rechtsschaffenheit, Mut") geben die Agenten des FIBs stets ihr bestes, um für die Sicherheit in Los Santos sorgen zu können. Die verschiedenen Aufgabengebiete des Federal Investigation Bureaus sollen durch unterschiedliche Units abgedeckt werden. So soll der Drogen- und Medizinhandel mit der DEA verringert werden, die VGTF die Gangs in Schacht halten und das HRT den TVs in den schwierigsten Situationen die Stirn bieten können. Allgemein sollen die Agents eine Ausbildung durchlaufen, in der Sie auf jegliche Situationen, das Umgehen mit TVs und auch das Verhalten in der Öffentlichkeit geschult werden.
Durch die CD / PR Abteilung sollen neue Events ausgedacht werden, um auch das FIB in der Öffentlichkeit zu repräsentieren. Interne Events sollen natürlich auch nicht fehlen, so werden auch gemeinsame Trainingssessions in der Arena stattfinden, um die Gruppendynamik zu stärken. Die Personalabteilung des FIBs soll mindestens 2mal wöchentlich eine Bewerbungsphase hosten, und anschließend die Agents in Education ausbilden. Die Direktion kümmert sich um die Weiterentwicklung des FIBs und ist Ansprechpartner in allen Situationen.

Das FIB soll für alle immer ein gern gesehener Ansprechpartner sein. So soll der enge Kontakt mit den Staatlichen gefördert werden und gemeinsame Orgaübergreifende Einsätze geplant werden. Aber natürlich bekommen auch Gangs und Zivilisten immer ein offenes Ohr beim FIB. Probleme sollen geklärt werden und die Direktion ist jederzeit bereit, in Absprache mit dem CD / PR intern nötige Maßnahmen zu treffen, sofern nötig.

4. Existieren bereits Personen die mit einem höheren Rang eingeladen werden? (Stellvertreter/in oder niedriger - bitte alle benennen!)

Director of FIB - Amy Wolle | 26774
Deputy Director of FIB - 
Assistant Director of FIB - Niklas Heus | 12133 

Zum aktuellen Zeitpunkt sind wir in mehreren Gesprächen, daher kann es dazu kommen, dass Personen nachträglich auf einem höheren Rang eingesetzt werden.

5. Wie lauten die Namen der Führungsebene und deren Positionen/Ränge?

30. Director of FIB 

29. Deputy Director of FIB

28. Assistant Director of FIB

6. Haben Sie bereits Erfahrung mit der Gestaltung und Pflegen eines Forumsbereiches?

Jo, ich konnte bereits in meiner Zeit als SAHP Leader Erfahrung im Forumsbereich sammeln.

7. Haben Sie die Regeln für Leader gelesen und stimmen diesen zu?

Natürlich!